4月16日,当看到发给自己和其他几位核心合伙人的免职“文件”突然出现在工作群里时,鸿博股份(002229.SZ)子公司英博数科科技有限公司(以下简称“英博数科”)前CEO周韡韡(音同“伟”)有惊愕有不解。
惊愕是因为该文件对她作出了“营私舞弊、涉嫌职务侵占、非法交易鸿博股份股票、内幕交易”等指控,她对第一财经记者表示,对这些指控均不认可,称自己国内的股票账户里除了鸿博股份最初未解禁的激励股权之外没有任何一股股票,自己的直系亲属也没有股票账户;不解的是,一家企业的人事任免在略过必要流程的情况下即被在工作群中公布。
近日,周韡韡接受第一财经记者独家采访,她向记者提供的4月16日照片显示,现场有多名安保人员横坐在英博数科办公室入口,至少十余名员工在走廊滞留,她称有部分工作人员和安保人员在现场产生了冲突。“他们还带走了储藏英博数科公章的保险柜。”
3天后,鸿博股份发布公告称当日公司董事会以全票赞成的表决结果,同意解聘周韡韡副总经理职务;解聘后,周韡韡不再担任公司任何职务。
主营业务本为彩票印刷的鸿博股份此前因抓住了算力这个“风口”而股价飞升,在业务转型的关键期,曾担任英博数科CEO的周韡韡及其团队扮演了核心角色。解聘关键业务的核心负责人,其背后原因值得关注,而投资人更关心英博数科未来的发展问题。
4月24日,鸿博股份回应第一财经记者称,本次解聘是因其(周韡韡)个人原因,不会对公司日常生产经营活动产生重大影响。但据接近周韡韡人士对第一财经记者独家透露,由她此前牵头和英伟达达成的有关算力的合作,或因她的离开而生出变数。“相关合作对中国算力市场的重要性不言而喻,目前正在尽力延续合作。”该人士告诉记者。
分歧从哪里开始?
周韡韡曾是英博数科的核心人物。
英博数科成立于2022年6月,是北京AI创新赋能中心项目的唯一运营主体。该项目由鸿博股份与英伟达协议发起,鸿博股份全资子公司英博数科是唯一指定运营主体。这是印刷主业的鸿博股份跨界算力的关键一步。同年8月,鸿博股份任命周韡韡担任英博数科总经理,全面负责英博数科的筹建、技术研发、团队建设、业务开拓等各项工作。
到了2023年4月,鸿博股份公告,聘任周韡韡担任鸿博股份副总裁,负责公司在人工智能AI板块的业务。
在入职英博数科之前,周韡韡任职36氪副总裁期间,曾先后负责与英伟达方沟通多个地区创新赋能中心落地合作的可行性、与北京AI创新赋能中心合作的商务谈判等。
2023年以来,随着人工智能大模型产业火热,算力成为各方抢夺的稀缺资源。鸿博股份在此期间之所以能站上算力风口,主要依靠的便是其旗下英博数科涉足的算力租赁业务,而周韡韡是促成英伟达与鸿博股份算力租赁业务合作的关键“中间人”。
加入鸿博股份后,周韡韡频繁现身于公开场合,英博数科在算力租赁领域业务也迅速开枝散叶。目前,英博数科在北京三里屯国际大数据产业园正在建设一座大型智算中心,行业人士告诉第一财经记者,该算力中心的内部代号为“金色传说”。
彼时,鸿博股份曾为周韡韡开出颇为丰厚的激励条件。2022年11月,鸿博股份披露了限制性股票激励计划对象名单,名单上仅周韡韡一人,彼时她的职务为“核心骨干人员”。而根据公告,周韡韡获授限制性股票85万股。这份激励计划一经公布便立即受到深交所关注并被下发关注函。2023年6月,鸿博股份披露2023年限制性股票激励计划首次授予激励对象名单,周韡韡再获授限制性股票数量达100万股。
不过,随着算力业务的深入推进,分歧开始出现。周韡韡在接受第一财经记者独家采访时认为,自己团队和母公司在对AI和算力行业的认知上出现了错位。
据她回忆,自己和团队运营的英博数科与母公司鸿博股份之间的矛盾凸显于去年的第四季度前后。
2023年9月27日,鸿博股份突然宣布审议通过了《关于终止2023年限制性股票激励计划的议案》,一致同意终止公司限制性股票激励计划。这意味着,周韡韡失去了从公司获得100万股限售股的机会。至于原因,鸿博股份24日回应第一财经记者称,受宏观环境变化、全球发展不确定性增多等多重因素影响,在积极与各方沟通的基础之上,综合考虑股权激励方案的总体节奏规划与时间点等问题,终止了该计划和相关议案。
第一财经记者调查发现,这一时间点前后,鸿博股份正被卷入一场官司。
2023年6月2日,人民法院公告网披露了三起合同纠纷案,分别为(2023)川19民初26号、(2023)川19民初27号和(2023)川19民初28号。根据公开信息,巴中市国有资本运营集团有限公司为上述案件的原告,起诉被告上海理邦股权投资中心(有限合伙),同时请求判令鸿博股份此前的控股股东河南寓泰控股有限公司(简称“寓泰控股”)、河南辉熠贸易有限公司(与寓泰控股为一致行动人,简称“辉熠贸易”)等承担连带担保责任。
2023年6月14日晚间,鸿博股份发布公告,寓泰控股所持公司6967.51万股股份被河南省开封市鼓楼区人民法院、济宁市任城区人民法院司法冻结。若算上辉熠贸易此前也被冻结的持股,二者累计被冻结股数高达1.1亿股,占鸿博股份总股本的22.01%。
直到2024年2月28日,鸿博股份再次公告,寓泰控股和辉熠贸易所持公司部分股份被司法扣划,公司变更为无控股股东、实控人。
母公司的实控人身份和经营治理状态发生了变化,周韡韡认为这影响了英博数科启动融资的平台和融资的工具。为此,她曾提出通过释放英博数科一级市场公司股权、引入战略投资的想法,“因为明显上市公司不能够给你提供生存资金了”。她甚至和一些投资人已经达成了一些初步的共识。但经营压力之下,鸿博股份并没有将周韡韡的这一构想付诸实践。
“在很多方面,我们认为,现在这个市场是个卡位的关键周期,我们(英博数科)这边的资金也不是无限大的,都是希望把有限的资金投入到最大量的设备采购中间去,用于支持客户的建设,尽可能地提升项目收益水平。”周韡韡说。
周韡韡还对记者透露,近一段时间,英博数科的人才招聘需求开始得不到鸿博股份的应允。“TMT行业在大厂工作有一定建树的技术人员,他们的薪资标准是通常比较高的,而且也都已经习惯了股权加期权的薪资授予方式。从去年开始,我们希望能够聘请帮助发展的专业技术人员,但没有办法得到母公司的批复,这些人员只能以临时顾问的身份介入,并且(鸿博股份)不同意关于股权激励。”
“包括在一些对外推广项目上,AI行业的发展特点是瞬息万变的,所以他们(鸿博股份)联系或者希望执行的一些项目,我们团队评估认为是不具备可行性的,这个时候母公司会认为我们对他们的配合不够积极到位。”她补充道。
过去,鸿博股份以印刷业务为主。周韡韡评价:“鸿博的主营业务是较为传统的企业,对于算力行业的发展认知上,大家可能有所差异,这也属正常,毕竟算力还是一个新兴的产业,大家都在不断摸索中前行。”
“因为这个原因错失好几个CTO人选。”她补充道。而随着针对她和几位核心团队成员的解聘,原本一起工作的团队现在也已支离破碎。最新离开周韡韡的,是一位她认为不错的CTO候选人,“这个技术人员我用了很多种方式,包括以私人顾问的方式聘请他,让他留下来等我一段时间。”而对方在4月21日回应她,不再参与英博数科后续项目的执行。
针对周韡韡向记者表露的人事任免和融资构想问题,鸿博股份回应记者表示,鸿博股份始终严格遵守法律法规,坚持合规管理与运作,保障经营稳定性和财务稳健性。公司高度重视人才管理,一视同仁对待公司与子公司全体员工,致力于激活员工动能,与员工共发展。
算力故事如何继续讲?
选择切入算力这条“只争朝夕”的赛道,“砸钱”只是入场券,从投入到人才到认知再到对市场变化的把控,每过一关都是一道坎儿。尤其在人工智能和算力人才稀缺的当下,招进来的人才是否能留得住也是问题。
免职公告释放以来,周韡韡对记者说接到了不少来自投资人和公司的电话,有人是关心,有人是打探,有人是邀约。而对于当下来说,周韡韡希望优先得到落实的是重新恢复与鸿博股份的沟通并妥善完成业务的交接,尽可能维护好目前无实控人状态下的上市公司投资人,尤其是中小投资者的合法权益,不希望英博的既有业务受到太大冲击。
记者注意到,英博数科产生盈利的时间并不久,据鸿博股份2023年11月6日投资者关系活动记录表披露的数据,英博数科自2023年5月开始产生收入,截至2023年9月30日实现算力出租收入1127.13万元。
不过该公司签订的部分大单还在履约期。其中,英博数科曾于去年年底与北京百川智能科技有限公司(以下简称百川智能)签署了《云服务协议》。根据当时的公告,这笔订单涉及交易总金额在13.82亿元左右,履行期限为2024年1月30日至2027年1月31日的三年间。双方在合作期间将根据协议约定每月结算实际费用,英博数科需分别在不晚于2024年1月30日、2024年4月30日前分两批交付协议约定的英伟达DGX/HGX H系列智算服务器。
去年以来,英伟达能够提供给国内的算力芯片产品性能一再缩水,在公开投资互动平台,不少投资人也质疑鸿博股份称“英伟达针对中国市场推出特供版芯片,由于性能的原因市场反应较为平淡,请问公司是否有考虑使用国产算力?”。鸿博股份给出的回应是“公司与国内外多家优秀的企业保持合作关系,将综合考虑各类硬件设备的使用效益进行设备采购”。
此外,根据鸿博股份去年10月的公告,英博数科还与北京京能国际控股有限公司(简称“北京京能”)签署了近10亿元的采购协议:北京京能委托英博数科进行智算中心建设规划、设备采购及部署调优服务,智算中心总体规模预计不低于2000PFLOPS算力,2023年10月31日前完成一期1024PFLOPS算力设备交付,二期建设需求为1024PFLOPS算力。
需要关注到,作为母公司,鸿博股份曾为英博数科和北京京能国际控股有限公司签订的智算中心业务提供不超过3.5亿元的连带责任担保。
周韡韡则在采访中告诉记者,目前自己的精力主要聚焦在与此前合作公司的决策人的沟通和安抚上。“在当前的形势下,如果有一些客户的产品供应渠道发生中断,解约一旦发生,是没有办法再重新签约回去的,这将对公司此前投入的产品供应和各方面保障都会产生不可逆的影响。”她评价。
据接近周韡韡人士透露,由她此前牵头和英伟达达成的有关算力的合作,或将因她的离开而生变。“相关合作对中国算力市场的重要性不言而喻,目前正在尽力延续合作。”该人士告诉记者。
对于周韡韡离开可能为英博数科业务造成的影响,鸿博股份则在发给第一财经记者的回应函中表示,人工智能相关业务是公司未来的战略发展方向,公司将集中优势持续积极投入。英博数科的运维团队是国内首个具备DGX SuperPod 架构标准单元部署、运维经验的团队,核心技术人员也通过英伟达DGX培训,技术团队人员稳定,公司也将持续扩大技术团队规模。接近鸿博股份相关人士也向第一财经记者透露,公司会安排替换周韡韡的人选,或从外部招聘或从内部选拔。
二级市场数据显示,4月16日至19日期间,鸿博股份的股价已累计跌去13.1%。不过,董事会决议公告披露后的一周,鸿博股份的股价缓慢回升,截至4月26日收盘,公司股价报18.75元/股,涨幅1.79%。
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